INFORMATION FÜR MITARBEITENDE

Einheit. Klarheit. Stabilität.

Was die WIR Beratungs eG® für Ihren Arbeitgeber tut und was das für Sie bedeutet: verständlich, vollständig und mit klaren Hinweisen, wo Ihre eigenen Entscheidungen beginnen.

Drei Rollen, klar getrennt

IHR ARBEITGEBER

Entscheidet

Über Ziele, Budget und darüber, welche Bausteine im Unternehmen eingeführt werden.

WIR BERATUNGS EG®

Berät und begleitet

Analysiert, erklärt verständlich, schult und begleitet die Umsetzung. Wir entscheiden nicht für Sie.

SIE

Entscheiden persönlich

Über alles, was Ihren Vertrag, Ihr Entgelt oder Ihre Gesundheit betrifft: freiwillig, informiert und mit Bedenkzeit.

Ihre Vergütung: mehr als der Bruttolohn

Statt einer reinen Bruttolohnerhöhung können bestimmte Leistungen im gesetzlichen Rahmen begünstigt gewährt werden, etwa Einkaufskarte, digitale Essensmarke, Diensthandy und Internet oder ein firmeneigenes Versorgungswerk. Was Ihren Vertrag oder Ihr Entgelt ändert, braucht Ihre Zustimmung. Die Höhe wird Ihnen vorab berechnet, nicht versprochen.

Ihr Prüfblatt: sechs Fragen vor jeder Entscheidung

  • Was ändert sich an meinem Netto? Verlangen Sie eine Beispielrechnung mit Ihren Zahlen.
  • Was ändert sich an gesetzlichen Ansprüchen? Rente, Arbeitslosengeld, Krankengeld können betroffen sein.
  • Wer trägt welche Kosten? Zuschüsse, Beiträge und Gebühren gehören offen auf den Tisch.
  • Was passiert bei Jobwechsel oder Insolvenz? Fragen Sie nach Mitnahme, Unverfallbarkeit und Insolvenzschutz.
  • Kann ich später wieder aussteigen? Lassen Sie sich Kündigung, Änderung und Ruhenlassen erklären.
  • Wer prüft unabhängig mit? Steuerberatung, Rentenberatung oder Verbraucherzentrale: eine zweite Meinung ist erwünscht.

Wichtig bei Entgeltumwandlung: Ihr sozialversicherungspflichtiges Entgelt sinkt. Das spart heute Steuern und Beiträge, kann aber spätere gesetzliche Leistungen verringern. Ob es sich lohnt, zeigt nur eine persönliche Vergleichsrechnung.

Gesundheit und Kompetenz zu Mitarbeiterkonditionen

Bei der Gesundheitsförderung profitieren Sie von Mitarbeiterkonditionen und sparen über den Betrieb bis zu 66 % der Kosten. Was für Sie herauskommt, rechnen wir vorab vor. Die Angebote sind Prävention und Wohlbefinden, freiwillig und jederzeit abbrechbar. Persönliche Angaben geben wir nicht an Ihren Arbeitgeber weiter.

Wo Sie unabhängig nachfragen können

  • Betriebsrat oder Personalabteilung: Fragen zu Ihrem Arbeitsvertrag
  • Steuerberatung: Auswirkungen auf Steuern und Netto
  • Deutsche Rentenversicherung: Auskunft zu Ihren gesetzlichen Ansprüchen
  • Krankenkasse: Gesundheitsangebote und Zuschüsse
  • Verbraucherzentrale: unabhängige Beratung zu Vorsorge und Verträgen

NÄCHSTER SCHRITT

Fragen? Sprechen Sie uns an.

Wir erklären gern in Ruhe, Schritt für Schritt und ohne Verpflichtung. Auch vertraulich und ohne Ihren Arbeitgeber.

Frage stellen

vorstand@wir-eg.com · 0174 5335805 · Boxdorfer Hauptstr. 63, 90427 Nürnberg

Informationsangebot der WIR Beratungs eG® für Mitarbeitende. Keine Rechts-, Steuer-, Versicherungs- oder Anlageberatung; diese erfolgt durch die jeweils zugelassenen Berufsträger. Beispiele und Wirkungen sind individuell verschieden und kein Ergebnisversprechen.